Всем привет с Вами команда юристов и ее лидер адвокат Мария. Наш опыт более 35 лет позволяет давать правильные ответы на все интересующие вопросы и сейчас разберем тему — Материальная Помощь При Рождении Ребенка У Родителей Старше 30 Лет. Если для Вашего ответа необходим быстрый ответ в вашем городе, то лучше воспользоваться консультантом на сайте. Или пишите в комментарии.
Данные могут быстро устаревать, поэтому подписывайтесь на нас в социальных сетях, чтобы быть в курсе всех обновлений материала.
Важно! Локальный акт может содержать указание на то, что выплата предоставляется лишь при условии наличия у работодателя свободных денежных средств. Если директор или иное уполномоченное лицо решит, что предприятие не имеет финансовой возможности на выплату материальной помощи, заявление будет отклонено.
Работающие граждане оформляют эту выплату на работе, но собственные средства работодатель не тратит — расходы на единовременное пособие ему возмещает ФСС. В 2021 году размер выплаты составит 17 479,73 руб. Правом на получение выплаты обладает только один родитель, причем второму придется представить справку о том, что он по своему месту работы такого пособия не получал.
Материальная помощь при рождении ребенка
В отличие от выплаты за счет средств работодателя материальная помощь при рождении ребенка от государства выплачивается всем молодым родителям. Однако называется она иначе — «единовременное пособие при рождении ребенка».
- документы, удостоверяющие личность родителей (единственного родителя), усыновителя или опекуна, с отметкой о месте жительства в Москве;
- свидетельство о рождении ребенка, в связи с уходом за которым, оформляется выплата;
- документ, содержащий сведения о месте жительства, месте пребывания в Москве ребенка;
- документы, подтверждающие, что в семье есть старшие дети (для определения размера пособия);
- документ , подтверждающий факт неполучения пособия вторым родителем или усыновителем (или обоими родителями, если вы опекун или родственник), либо документ , подтверждающий факт отсутствия второго родителя;
- документ, подтверждающий изменение ФИО (при необходимости);
- реквизиты кредитного учреждения и расчетного счета, куда будет перечисляться выплата;
- дополнительные документы для уволенных в связи с ликвидацией организации;
- дополнительные документы для безработных;
- дополнительные документы для учащихся;
- дополнительные документы для представителя;
- другие дополнительные документы .
3. Как оформить ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет?
Родители или усыновители ребенка имеют право на единовременную компенсационную выплату на возмещение расходов в связи с рождением (усыновлением) ребенка, но только в том случае, если хотя бы один из родителей (усыновителей) имеет постоянную регистрацию в Москве и проживает с ребенком совместно. Опекуны могут получить выплату, если имеет место жительства в Москве ребенок, над которым установлена опека.
5. Как оформить единовременную компенсационную выплату на возмещение расходов в связи с рождением (усыновлением) ребенка?
- документ, удостоверяющий личность заявителя, содержащий сведения о месте жительства в Москве, и документ, удостоверяющий личность второго родителя (при наличии);
- свидетельство о рождении ребенка, в связи с рождением (усыновлением) которого оформляется выплата;
- свидетельства о рождении старших детей (для определения размера выплаты с учетом старших детей матери);
- документ, содержащий сведения о месте жительства в Москве ребенка, в связи с рождением (усыновлением) которого оформляется выплата;
- свидетельство об установлении отцовства (при наличии);
- документы , подтверждающие проживание в семье заявителя ребенка от предыдущего брака мужа, ребенка мужа, рожденного вне брака, усыновленного им ребенка (для определения размера выплаты с учетом старших детей отца);
- документ , подтверждающий факт отсутствия второго родителя (если обращается единственный родитель);
- документ , подтверждающий права опекуна, усыновителя;
- документ, удостоверяющий личность уполномоченного лица и доверенность, подтверждающая полномочия уполномоченного лица (если у опекуна нет возможности подать документы лично).
Если у молодой мамы нет постоянного дохода и на каждого члена семьи с учетом ребенка приходится меньше 1,5 прожиточного минимума в месяц, есть шанс получить так называемые путинские выплаты. Это ежемесячное пособие до полутора лет — на первого ребенка его платят из бюджета, в среднем по 11 тысяч в месяц. Точная сумма зависит от региона.
Когда работающая женщина уходит в декрет — обычно в 30 недель беременности, — ей выплачивают пособие по беременности и родам. Его еще называют декретными. Это пособие платит фонд социального страхования, но только тем, кто работает или хотя бы учится очно. Тогда женщина может не ходить на работу, спокойно готовиться к родам, а потом еще два месяца восстанавливаться. Эти 140 дней ей оплачивают, причем выдадут сразу всю сумму и заранее.
Единовременное пособие при рождении ребенка
Сертификат дают только при рождении второго ребенка, на которого маме без образования и работы еще нужно решиться. В заданных условиях предположим, что пока она обдумывает рождение первого сразу после школы — примерно как советует чиновница. Так что сертификат маме с одним ребенком не положен.
Выплата работнику материальной помощи учитывается в составе прочих расходов на дату издания соответствующего приказа руководителя (п. 4, 5, 11, 16 ПБУ 10/99 «Расходы организации», утвержденного Приказом Минфина РФ от 06.05.2021 № 33н).
В нашем примере сумма страховых взносов рассчитывается исходя из общего тарифа (на обязательное пенсионное страхование — 22%, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством — 2,9%, обязательное медицинское страхование — 5,1%). Страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний рассчитаны с применением тарифа 0,2%. Согласно пп. 1, 45 п. 1 ст. 264 НК РФ страховые взносы включаются в состав расходов в общеустановленном порядке (письма Минфина РФ от 20.03.2021 № 03-04-06/8592, от 03.09.2021 № 03-03-06/1/457).
Бухгалтерский учет материальной помощи при рождении ребенка
Теперь пятидесятитысячный необлагаемый лимит применяется в отношении суммы, выплаченной каждому из родителей (усыновителей, опекунов), в том числе в случае, когда оба родителя (усыновителя, опекуна) трудятся у одного работодателя. Получается, что при выплате работнику материальной помощи при рождении ребенка запрашивать у этого работника справку о доходах супруга. Ведь теперь тот факт, получал ли второй родитель «детскую» матпомощь или нет, для НДФЛ-целей значения не имеет.
Дт 91-2 – Кт 73 (76) В этом случае разрешения учредителей, участников, акционеров не нужно. Решить, выделять ли деньги на такие добрые дела, может сам руководитель. При положительном решении он просто издает приказ.
При хорошем течении беременности и нормальных родах листок временной нетрудоспособности ей положен на 2 месяца до родов и на три месяца после. А при возникновении осложнений во время родовых манипуляций больничный лист выдают на большее количество дней.
Что положено от государства
После выписки из роддома женщина подает документы для получения разового пособия. Причем вышеуказанный вид материальной помощи при рождении ребенка в 2021 году положен роженице независимо от ее статуса: работает, учится или является безработной.
Получить матпомощь по 50000 рублей могут оба родителя (усыновителя, опекуна), но в целях льготного налогообложения осторожные бухгалтеры считают совокупный доход семьи. Смелые бухгалтеры считают по 50000 рублей в расчёте на каждого родителя, не требуя справок с места работы второго. Аргументом и контраргументом служат письма одного и того же ведомства – Минфина России.
Размер и источник выплаты
Ни один законодательный акт не предусматривает обязанности выплаты матпомощи предприятия или индивидуального предпринимателя наёмным работникам. Обязательства могут быть закреплены локальным внутренним документом. Если в коллективном договоре данная норма отсутствует, то материальная помощь при рождении ребёнка от работодателя – исключительно «акт доброй воли».
Матпомощь от работодателя
С 01.01.2021г. вступил в силу Федеральный закон от № 418-ФЗ, которым введено в действие новое пособие на первого ребёнка нуждающимся молодым семьям – финансовая помощь, предложенная В. Путиным, получившее название «путинская выплата».
Для получения нужно подтвердить статус «молодой нуждающейся семьи» и выполнить ряд показателей:
Рождение ребенка, безусловно, важное событие в жизни человека. И работодатели нередко оказывают материальную помощь своим сотрудникам при рождении у них детей. Нужно ли облагать такую выплату НДФЛ и страховыми взносами, расскажем в нашем материале.
Материальная помощь при рождении ребенка: НДФЛ
Относительно лимита стоит сказать, что он установлен не на общую сумму материальной помощи, выплачиваемой обоим родителям новорожденного ребенка, а для каждого из родителей по отдельности. То есть, если, например, отцу ребенка было выплачено 50000 руб. материальной помощи и в такой же сумме — матери ребенка, облагать НДФЛ ничего не нужно.
Материальная помощь при рождении ребенка: страховые взносы
Если же сумма материальной помощи превышает установленный лимит, то НДФЛ нужно исчислить с разницы. К примеру, отцу ребенка оказана материальная помощь в сумме 60000 руб. Соответственно, НДФЛ нужно начислить с 10000 руб. (60000 руб. – 50000 руб.).
- заявление (оформляется на месте);
- паспорт заявителя;
- если обращаться будет представитель — документы, удостоверяющие личность и полномочия представителя заявителя;
- документы , подтверждающие рождение (усыновление) детей;
- документы, подтверждающие принадлежность к гражданству Российской Федерации заявителя и ребенка;
- документы, подтверждающие смерть женщины, объявление ее умершей, лишение ее родительских прав, отмену усыновления — если какое-то из этих событий произошло, и за выплатой обращается отец (усыновитель) или опекун;
- документ, подтверждающий расторжение брака, — если брак расторгнут;
- сведения о доходах членов семьи;
- справка из военного комиссариата о призыве родителя (или супруга родителя) на военную службу;
- документ , подтверждающий реквизиты счета в кредитной организации, открытого на заявителя.
- по месту работы либо службы одного из родителей — если работает или служит один из родителей, то получить пособие может только он;
- в центр госуслуг «Мои документы» — если оба родителя не работают (в том числе уволены в связи с ликвидацией организации), не служат либо обучаются по очной форме.
1. Какие выплаты можно получить при рождении ребенка в Москве?
- свидетельство о рождении ребенка, в связи с уходом за которым, оформляется выплата;
- документы, подтверждающие, что в семье есть старшие дети (для определения размера пособия);
- документ , подтверждающий факт неполучения пособия вторым родителем или усыновителем (или обоими родителями, если вы опекун или родственник), либо документ , подтверждающий факт отсутствия второго родителя;
- свидетельство об усыновлении (или решение суда об усыновлении), либо выписка из решения об установлении опеки — если выплату оформляет усыновитель или опекун).
Под понятием «молодая семья» следует понимать супругов в возрасте до 30 лет. Если же родитель воспитывает детей самостоятельно, то возраст повышается до 35 лет. Чтобы участвовать в программе, необходимо обратиться в органы местной власти для получения соответствующего статуса, после чего можно будет пользоваться всеми полагающимися льготами (Читайте также статью ⇒ Выплаты при рождении двойни в 2021 году).
Программа «Молодая семья»
Да, выплаты положены, если будет доказано, что семья нуждается в собственном жилье. Если доля в недвижимости превышает установленную норму по квадратным метрам, можно от нее отказаться, чтобы получить льготу на приобретение отдельной квартиры.
Распространенные ошибки
Если выплату планируется израсходовать на погашение ипотечного долга, понадобится банковская справка об остатке долга, копия кредитного договора и документ, подтверждающий необходимость улучшения жилищных условий на дату оформления ипотеки.
• Заявление, подтверждающее факт назначения материальной помощи;
• При выделении помощи малоимущим семьям потребуется представить документы, подтверждающие уровень дохода каждого члена семьи или предъявить справку о том, что заявитель состоит на учете в центре занятости. Если заявитель является пенсионером – справку из ПФ о величине его пенсионного пособия;
• Паспорт заявителя и копии свидетельств о рождении всех детей.
Молодым семьям, решившимся на третьего ребенка, по закону положено несколько видом материальной помощи:
— Оплата декретного отпуска;
— Выплаты по уходу за новорожденным;
— Материнский капитал;
— Губернаторское пособие.
Последний вид социальной поддержки в отличие от общефедеральной помощи опирается на региональное законодательство. Размер, порядок начисления и получения этой помощи определяется исключительно региональным законодательством, может меняться в зависимости от запланированного на текущий год бюджета региона.
Основания для получения выплаты в разных субъектах РФ могут отличаться.
Кому полагается региональная материальная помощь за рождение третьего ребенка?
Помимо этого для граждан РФ предусмотрены губернаторские выплаты, которые могут получить молодые родители после обращения с заявлением в бухгалтерию организации, в которой официально оформлен один из родителей.