В большинстве случаев в отраслях, связанных с химическими веществами и биологическими компонентами, деятельность регулируется достаточно большим количеством санитарных норм и законов, поэтому каждый работодатель знает списки необходимых врачей для медосмотров сотрудников. Кроме этого, само наличие вредных условий определяется посредством аттестации рабочего места, и именно на её выводах и базируется назначение врачей в соответствии со всеми вредными условиями труда.
Льготы сотрудникам, работающим во вредных условиях труда
Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, составляет 4% тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда. Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном ст. 372 ТК РФ для принятия локальных нормативных актов, либо коллективным договором, трудовым договором (ст. 147 ТК РФ).
Если же речь об опасных условиях, то имеется в виду, что вред может быть нанесен не только здоровью, но и жизни работника.
Контроль за качеством проведения предварительных и периодических медицинских осмотров возложен на органы ГСЭН и Профцентр.
Указанными работами машинисты (кочегары) котельных должны биты заняты полный рабочий день, что должно подтверждаться результатами аттестации рабочих мест по условиям труда.В случае, когда работа котельных имеет сезонный характер, то есть определенный период года соответствующие рабочие выполняют только ремонтные работы, эти периоды их работы в льготный стаж не засчитываются.Рабочие по профессии «оператор котельной» правом на пенсию по возрасту на льготных условиях не пользуются.
Справочник факторов приказа 302н по профессиям версия 2
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Эксперт: Медосмотр для кочегаров категории вредности». Кроме того, ниже Вы можете задать свой вопрос и получить бесплатную онлайн консультацию юриста.
- требования, изложенные в тарифно-квалификационных характеристиках, предъявляемые к уровню теоретических и практических знаний работающего соответствующей квалификации;
- требования Производственной инструкции по обслуживанию котлов;
- правила технической эксплуатации оборудования, приспособлений, инструмента, при помощи которых он работает или которые обслуживает.
Вредные производственные факторы оператор котельной
В них указывают ФИО гражданина, должность, название подразделения и с каким вредом при производстве он сталкивается. Стоит отметить: при этот не имеет значения, как называется профессия в компании: если за нейтральным названием (например, специалист или методист) скрывается опасный труд, его необходимо включить в список. При составлении необходимо ориентироваться на Приказ №302Н.
Оператор котельной вредные факторы по приказу 302н
- номер п/п;
- группа веществ, которые приносят вред здоровью;
- частота прохождения медосмотра;
- специалисты, которые принимают участие в осмотре;
- медицинские процедуры и исследования, которые работникам необходимо пройти;
- дополнительные медицинские противопоказания.
- наименование соответствующего фактора;
- корреспондирующая ему необходимая периодичность медицинских осмотров;
- перечень врачебных специальностей, участие которых необходимо при проведении осмотра;
- перечень требуемых для осмотра медицинских исследований;
- дополнительные показания к осмотру.
Вредные факторы для медосмотра по профессии
- вибрация (как локальная, так и общая);
- шум;
- движение подвижного состава;
- недостаточное естественное освещение рабочей зоны;
- влажность воздуха (может быть как выше, так и ниже нормы);
- электромагнитные излучения;
- загазованность воздуха.
Вредные производственные факторы: виды и примеры по профессиям
Право на льготную пенсию имеют только кочегары, а не операторы котельных. Если человек работает по профессии «кочегар» или «машинист котельной» и котлы, которые он обслуживает, на твердом топливе(уголь, дрова, торф), то такой человек уйдет на пенсию на 5 лет раньше, т.к.
N 163 Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет (в ред. Постановлений Правительства РФ от 20.06.2021 N 473, от 20.06.2021 N 479) В соответствии со статьей 10 Федерального закона «Об основах охраны труда в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2021, N 29, ст. Поскольку котельные часто находятся в подвалах зданий, в некоторых районах котельщики могут подвергаться воздействию радона.
- Республика Саха – 26 000 денежных единиц.
- Ненецкий АО – 36 000 рублей.
- Ямало-Ненецкий АО – 40 000 рублей.
- Магаданская область – 29 000 рублей.
- Ханты-Мансийский округ – 32 000 рублей.
- Архангельский регион – 31 000 денежных единиц.
Вредные факторы оператора котельной по приказу
При проведении предварительных и периодических медицинских осмотров лиц, контактирующих с веществами, отмеченными знаками «А», «К», «Р», к обязательному объему обследования дополнительно привлекаются необходимые для проведения осмотра врачи-специалисты, осуществляются дополнительные лабораторные и функциональные исследования и учитываются дополнительные медицинские противопоказания, указанные для соответствующего класса веществ (п.1.1.1, 1.1.2, 1.1.3).
В детский лагерь «Волна» требуется инспектор отдела кадров. Все сотрудники детских оздоровительных организаций должны проходить предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу (п. 19 Перечня 2). Поэтому администрация допустила кадровика к работе только после прохождения медосмотра.
Изменение 2. Установлены производственные факторы и виды работ, при которых обязательно проводятся медосмотры
– Производственные факторы могут быть признаны вредными по результатам аттестации рабочих мест. Кроме того, в качестве источника информации о наличии вредных факторов могут использоваться результаты лабораторных исследований, полученные в рамках контрольнонадзорной деятельности, производственного лабораторного контроля.
Изменение 4. Определен порядок выявления вредных факторов на рабочем месте
ООО «Докон» открывает производство стройматериалов с использованием природных асбестов, глины и цемента (п. 1.1.4.3 Перечня 1). Поскольку аттестация рабочих мест еще не проводилась, все поступающие на работу сотрудники были направлены на предварительный медосмотр.
Нет, в данной ситуации перед приемом работников нужно направить на предварительный медосмотр заново. Это связано с тем, что имело место увольнение. За время, что работники не работали, у них могли появиться противопоказания к работе. Более того, требование о предварительном мед. осмотре –это обязательное требование, которое должно выполнятся при каждом приеме на работу.
Ответ
В случае обнаружения признаков отклонения в состоянии здоровья работники направляются в Центр профессиональной патологии для прохождения медицинского обследования согласно графы «4» приказа №90 МЗ РФ (стационарное обследование).
Прохождение медосмотра по приказу 302н — каких врачей нужно посетить
Каждый врач заносит данные объективного осмотра в амбулаторную карту работника и дает свое заключение о соответствии состояния здоровья. В случае выявления у работника заболевания, препятствующего продолжению работы во вредных условиях выносится решение о направлении больного на заседание клинико-экспертной комиссии ЛПУ. Перечень общих медицинских противопоказаний к работе, связанной с вредными веществами и производственными факторами, указан в приложении 4 приказа МЗ РФ №90. Список дополнительных медицинских противопоказаний в зависимости от конкретного вредного фактора приведен в графе 7 приложения №1,2 приказа МЗ РФ №90.
- деятельность, профессия, при которой необходимо проходить обследование;
- частота медицинских осмотров;
- врачи, которые принимают участие в ходе осмотра;
- исследования и процедуры, которые необходимо пройти;
- дополнительные противопоказания.
Как правильно организовать медосмотр?
- Осмотр врача-профпатолога, врача-терапевта, врача-психиатра, врача-психиатра-нарколога, врача-акушер-гинеколога (для женщин).
- При проведении предварительных и периодических медицинских осмотров всем обследуемым в обязательном порядке проводятся: клинический анализ крови (гемоглобин, цветной показатель, эритроциты, тромбоциты, лейкоциты, лейкоцитарная формула, СОЭ); клинический анализ мочи (удельный вес, белок, сахар, микроскопия осадка); электрокардиография; цифровая флюорография или рентгенография в 2-х проекциях (прямая и правая боковая) легких; биохимический скрининг: содержание в сыворотке крови глюкозы, холестерина.
- Все женщины осматриваются акушером-гинекологом с проведением бактериологического (на флору) и цитологического (на атипичные клетки) исследования не реже 1 раза в год; женщины в возрасте старше 40 лет проходят 1 раз в 2 года маммографию или УЗИ молочных желез.
Одновременно были признаны утратившими силу и отменены следующие нормативные документы
Изменения в Приказ 302н в 2021 году были внесены в марте. Они затронули Приложение 2. Был расширен перечень работников, которых направляют на медосмотры. Вместо работников социальных приютов и домов престарелых на медицинский осмотр нужно направить работников организаций социального обслуживания, осуществляющих предоставление социальных услуг:
Работодатель самостоятельно устанавливает время и периодичность медосмотра. Однако есть определенные нормы, касающиеся вредного и/или опасного производства. Так, работник, находящийся на должности, сопряженной с определенной опасностью, обязуется ежегодно (или чаще) проходить медосмотр для уточнения своего состояния здоровья.
Помимо вредных производственных факторов по профессиям для медосмотра, на работников также влияют психологические факторы. Поэтому представители некоторых профессий раз в 5 лет обязаны проходить психиатрическое освидетельствование.
Вредные факторы по профессиям
Каждая организация отвечает за жизнь и здоровье своих сотрудников на момент их пребывания на работе. Для многих профессий есть вредные факторы, которые могут негативно сказаться на состоянии здоровья работника. По этой причине назначают периодические медосмотры, которые призваны оценить состояние здоровья работника на текущий момент. Вредные факторы для медосмотра по профессии зависят от самой профессии, должности. Их официальный Перечень утверждён законодательно в 2021 году.
Необходимо понимать, что классификация вредных условий труда производится на законодательном уровне, а степень вредности определённого производства оценивается уполномоченными организациями и надзорными органами. Обычно проверки в этой сфере проводятся представителями трудовой инспекции и Роструда.
Определение степени вредности
Важно! Для обоих списков не требуется дополнительного документального подтверждения занятости на вредных и опасных для жизни производствах. Для оформления льгот и сокращения пенсионного возраста достаточно записи в трудовой книжке.
Перечень льгот и компенсаций
- бесплатное и регулярное обеспечение спецодеждой, обувью и индивидуальными защитными средствами согласно регламенту предприятия(ст. 221 ТК РФ) ;
- предоставление дополнительных дней к оплачиваемому ежегодному отпуску (ст. 117 ТК РФ);
- доплата за особые условия труда: не менее 4% от должностного оклада (ст. 147 ТК РФ);
- сокращённая рабочая неделя: такие граждане не могут быть задействованы более 36 часов в неделю (ст. 92 ТК РФ);
- выдача лечебного питания: молочной и кисломолочной продукции, допускается материальная компенсация, выплачиваемая ежемесячно (ст. 222 ТК РФ, ст.219 ТК РФ);
- ежегодный профосмотр за счёт предприятия, в некоторых случаях допускается дополнительное медицинское освидетельствование перед выполнением определенных обязанностей (ст. 213 ТК РФ).
О. Николаева, Красноярский край Вместе с тем при определении права машинистов (кочегаров) котельной на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со Списком № 2 учитываются и другие обстоятельства. Рабочим, занятым обслуживанием водогрейных и паровых котлов (в т.
К Какому Классу Вредности По Соут Отнести Машинистов (Кочегаров) Котельной?
19. При выполнении работы следует вести тщательные наблюдения за оборудованием ко-тельной путем его осмотра, проверки исправности действия арматуры, контрольных измери-тельных приборов, предохранительных клапанов, средств сигнализации и защиты, питательных насосов. Для записи результатов осмотра и проверки должен вестись сменный журнал.
20. Следует проверять: уровень воды в паровом котле, не допуская его снижения ниже предельной отметки; давление в котле, поддерживая его в пределах разрешенного, отмеченного на манометре красной чертой; температуру воды в водогрейном котле и системе, поддерживая ее в пределах заданной.
21. Проводить проверку водоуказательной арматуры, манометров и предохранительных клапанов следует в сроки, установленные инструкцией по эксплуатации котла (но не реже одного раза в смену).
22. Проверка исправности манометра производится с помощью трехходового крана или заменяющих его запорных вентилей путем установки стрелки манометра на нуль:
для котлов с рабочим давлением до 1,4 МПа (14 бар) включительно – не реже одного раза в смену;
для котлов с рабочим давлением свыше 1,4 МПа (14 бар) до 4 МПа (40 бар) включительно – не реже одного раза в сутки (кроме котлов, установленных на тепловых электростанциях);
для котлов с рабочим давлением свыше 4 МПа (40 бар) – в соответствии с графиком, утвержденным главным инженером.
Кроме указанной проверки, следует не реже одного раза в 6 месяцев проводить проверку рабочих манометров контрольным рабочим манометром, имеющим одинаковые с проверяе-мым манометром шкалу и класс точности, с записью результатов в журнал контрольной про-верки.
Не реже одного раза в 12 месяцев манометры должны быть поверены с установкой клейма или пломбы в порядке, предусмотренном Госстандартом Республики Беларусь.
23. Проверка указателей уровня воды проводится путем их продувки. Исправность сни-женных указателей уровня проверяется сверкой их показаний с показаниями указателей уровня воды прямого действия. Проверка должна проводиться в следующие сроки:
для котлов с рабочим давлением до 1,4 МПа (14 бар) включительно – не реже одного раза в смену;
для котлов с рабочим давлением свыше 1,4 МПа (14 бар) до 4 МПа (40 бар) включительно – не реже одного раза в сутки (кроме котлов, установленных на тепловых электростанциях);
для котлов с рабочим давлением свыше 4 МПа (40 бар) – в соответствии с графиком, утвержденным главным инженером.
24. Исправность предохранительных клапанов проверяется принудительным кратковременным их «подрывом» в сроки:
для котлов с рабочим давлением до 1,4 МПа (14 бар) включительно – не реже одного раза в смену;
для котлов с рабочим давлением свыше 1,4 МПа (14 бар) до 4 МПа (40 бар) включительно – не реже одного раза в сутки (кроме котлов, установленных на тепловых электростанциях);
для котлов с рабочим давлением свыше 4 МПа (40 бар) – в соответствии с графиком, утвержденным главным инженером.
25. Проверка исправности резервных питательных, сетевых подпиточных и других насосов осуществляется путем их кратковременного включения в работу в соответствии с графиком, утвержденным главным инженером, но не реже 1 раза в месяц.
26. Проверка исправности сигнализации и автоматических защит должна проводиться в соответствии с графиком и инструкцией, утвержденными главным инженером организации.
27. Дата, время и результаты указанных выше проверок должны заноситься в сменный журнал за подписью лица, проводившего эти проверки.
28. Равномерное горение твердого топлива следует обеспечить на всей площади колосни-ковой решетки, подавая его равномерно небольшими порциями при ослабленном дутье; при увеличении нагрузки котла необходимо вначале увеличить тягу, затем увеличить дутье, а в случае снижения нагрузки – вначале уменьшить дутье, затем тягу; регулярно, через каждые 4–5 часов, производить чистку топки; в случае остановки дутьевого вентилятора следует немедленно открыть дверцу поддувала во избежание сгорания колосников.
29. Остановка котла во всех случаях, за исключением аварийной остановки, должна производиться только по письменному распоряжению руководства котельной.
30. Остановку котла на твердом топливе следует производить в следующем порядке: до-жечь при уменьшенных дутье и тяге остатки топлива в топке, прекратить дутье и убавить тягу: очистить топку и прекратить тягу; убедиться в снижении давления до нуля. Запрещается тушить топливо в топке, заливая его водой.
31. Во время работы котла запрещается:
производить какие-либо работы по ремонту его элементов, находящихся под давлением;
оставлять котел без постоянного наблюдения как во время работы котла, так и после его остановки до снижения давления в нем до атмосферного и температуры воды до 30 °C.
32. Чистку топки следует производить при пониженной нагрузке котла, ослабленном или выключенном дутье и пониженной тяге.
33. Шлак и зола, удаляемые из топки, заливаются водой. Над местом их заливки в помещении включается вытяжная вентиляция.
Охрана труда
Амурская Область — Чем предстоит заниматься: МАШИНИСТ-КОЧЕГАР(КОТЕЛЬНОЙ). ОБСЛУЖИВАНИЕ ВОДОГРЕЙНЫХ КОТЛОВ РАБОТАЮЩИХ НА ТВЕРДОМ ТОПЛИВЕ. СОБЛЮДЕНИЕ ТЕХНИКИ БЕЗОПАСНО-СТИ. Требования: МАШИНИСТ(КОЧЕГАР)КОТЕЛЬНОЙ. ПРАВИЛА ПУСКА, ОСТАНОВКИ, РЕГУЛИРОВАНИЯ И НАБЛЮДЕНИЯ ЗА РАБОТОЙ ТЯГОВЫХ И ЗОЛО-ШЛАКО УДАЛЯЮЩИХ УСТРОЙСТВ, ВОЗДУХОПОДОГРЕВАТЕЛЕЙ, ПАРОПЕРЕГРЕВАТЕЛЕЙ И ПИТАТЕЛЬНЫХ НАСОСОВ Что мы предлагаем вам: Новое рабочее место ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТОСПОСОБНОСТИ ТЕПЛОВЫХ СЕТЕЙ Ответственность Просмотр контактных. — Постоянная работа — Полная занятость
Обратите внимание! Чтобы избежать последствий, достаточно придерживаться установленных норм российским законодательством и выполнять предписанные обязательства в виде организации своевременного осмотра квалифицированными лечащими специалистами.
Обратите внимание! Установленные вредные рабочие условия на любом из предприятий относят к определенным степеням на основе особенностей сферы трудовой деятельности и норм санитарно-эпидемиологического надзора. Одновременно с этим уровень воздействия негативных компонентов на территории предприятия устанавливается по специально разработанной методике оценки рабочих условий.
Список вредных факторов для медосмотра по профессии
К сведению! Исчерпывающие сведения указаны в ст. 46 Закона № 323-ФЗ. Организация проведения и прохождения медосмотра возложены на непосредственного работодателя, согласно нормам ст. 212 ТК РФ, вне зависимости от того, плотник проходит его или сотрудник на иной должности (официант, уборщик, сторож, электрогазосварщик, оператор котельной, продавец сантехники и пр.).