Северный Коэффициент В Иркутской Области 2021 Tckb Yt Yfxbckznm

Команда юристов — Юрлидрус пишет для Вас. Мы рассказываем наш опыт, которого у нас более 35 лет, что позволяет давать правильные ответы на все, что может потребоваться в различных аспектах жизни и сейчас рассмотрим — Северный Коэффициент В Иркутской Области 2021 Tckb Yt Yfxbckznm. Если все же для ответа на Ваш вопрос требуется быстрый ответ в вашем городе, то лучше воспользоваться консультантом на сайте. Но лучше спросить в комментариях.

Внимание, данные могут быстро устаревать, законы очень быстро обновляются и постоянно дополняются, поэтому подписывайтесь на нас в социальных сетях, чтобы быть в курсе всех обновлений материала.

• ст. 316 ТК говорит о том, что районные индексирующие коэффициенты устанавливает непосредственно Правительство РФ, что не исключает возможности дополнительных «добавок» из местных бюджетов;
• ст. 146, ст. 148 ТК подробно расшифровывают понятие РК в качестве гарантированной государством надбавки к различным видам выплат для работающих граждан;
• территории, на которых будет актуален фиксированный РК, приведены в Постановлении Министерства труда от 11 сентября 1995 года № 49;
• ст. 10 Федерального закона N 4520-1 от 19 февраля 1993 года подробно освещает «северные» надбавки.

Кто может претендовать на районные доплаты

«Северная надбавка» – доплата постоянного процента к окладной части зарплаты, осуществляющаяся за труд в отдельных регионах РФ, отличающихся суровыми климатическими условиями (Крайний Север и аналогичные районы). Ее размер не отличается для всех территорий, входящих в этот перечень:

Северяне получают больше

Районный коэффициент увеличивает размер финансовой выплаты на определенный процент. Бухгалтерия рассчитывает оплату по обычной схеме, действующей для всей страны, а затем умножает получившиеся цифры на свой региональный коэффициент.

Несколько лет назад Правительство предложило полностью отменить или изменить порядок применения и начисления северных надбавок и районных коэффициентов. Но так как это дополнительная мера, призванная компенсировать тяжёлые климатические условия, то такая инициатива не нашла поддержки.

Пример 2. Гражданин Р. — молодой специалист, ему ещё не исполнилось 30 лет. Он работает в Республике Коми 1 год и 6 месяцев. Его оклад составляет 40 000 рублей. Какую сумму он будет получать на руки?
Расчёт: так как работнику ещё нет 30 лет, то начисление происходит по ускоренной схеме. Коми – это 3-я климатическая зона, максимум здесь — 50% к окладу. Через 1,5 года у него будет надбавка в размере 30% к окладу. То есть на руки 40 000 + (40 000 * 30%) = 52 000 рублей.

Надбавка при переезде

Действие районного коэффициента в 2021-2021 годах распространяется на пенсии и пособия только в момент, когда лицо проживает в данном районе. При смене места жительства на более благоприятное, надбавка будет снижена (или вовсе отменена).

Пунктом 2 вышеуказанного постановления главы администрации Иркутской области предусмотрено, что затраты на выплату установленных выравнивающих районных коэффициентов предприятиям необходимо осуществлять за счет собственных средств, а бюджетным организациям за счет средств соответствующих бюджетов.

Однако средства ФСС РФ, из которых выплачиваются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, являются федеральной собственностью, поэтому расходование этих средств может осуществляться только на основе решений федеральных органов власти Российской Федерации, а не ее субъектов. В связи с этим при определении размеров пособий применяются районные коэффициенты, установленные решениями федеральных органов власти Российской Федерации или органов государственной власти СССР.

Начисление северной надбавки и районного коэффициента

Постановлением Совета Министров от 15.10.1969 г. №823 был введен районный коэффициент к заработной плате работников отраслей народного хозяйства, расположенных в Красноярском крае и Иркутской области, для которых этот коэффициент не был ранее установлен. Для указанных районов утвержден коэффициент 1,2 (постановление Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС от 21.10.1969 г. №421/6).

Пример 1. Например, гражданину Р. уже больше 30 лет, он работает 8 месяцев в Республике Саха. Какую сумму он будет получать на руки, если его оклад составляет 37 000 рублей.
Расчёт: через 8 месяцев он будет получать надбавку в размере 20% к заработной плате, а на руки 37 000 + (37 000 * 20%) = 44 400 рублей

• она начисляется только на «трудовые» выплаты в процентах от оклада без учёта северного коэффициента, а также без учёта:
  • командировочных;
  • отпускных;
  • материальной помощи;
  • иных разовых выплат.
• стаж для начисления считается суммарно, без учёта его прерывности. Например, человек отработал 5 лет на Севере, а потом уехал на юг на 3 года, потом снова вернулся на Север. Его «северный» стаж не прервался, и составляет 5 лет. При повторном трудоустройстве именно от этого стажа будет рассчитываться надбавка;
• обязанность по начислению надбавки возложена на всех работодателей. Это положение касается и тех, кто юридически располагается в других регионах, но работники работают именно на севере.

Надбавка гражданам, которые не достигли 30-летнего возраста

Другая ситуация. Гражданин работал на Крайнем севере 5 лет. Затем он переехал в тёплый климат, и надбавку перестал поучать. Потом он снова вернулся на Север. Его северный стаж составляет уже 5 лет, и именно от этого стажа бухгалтерия и будет начислять ему надбавку при повторном трудоустройстве.

Таким образом, пенсия, допустим, на Кубани и пенсия в Алтайском крае устанавливаются одинаковыми. Такой же районный коэффициент 1,15 имеется в Карелии, и в соответствии с ним надбавка к пенсии. При этом, климатические условия в Карелии мягче, чем в Алтайском крае, и Карелия менее отдалена от центральных областей и традиционных курортных регионов. В чем дело, почему такая дискриминация пенсионеров Алтайского края?

МРОТ с 1 января 2021 года в Иркутской области

Нужен определенный государственный механизм, который бы относительно уравнял в правах всех трудящихся РФ. Роль его в трудовом праве призван выполнять районный коэффициент РК. Что это за правовая норма, на какие денежные категории она распространяется, как фиксируется документально и каким образом ее правильно рассчитать, мы рассмотрим в данной статье. Трудовой Кодекс РФ определяет районный коэффициент как механизм выравнивания доходов трудящихся за счет повышающего финансового показателя, индексирующего выплаты в регионах с особыми климатическими условиями и приравненными к ним.

Северный коэффициент иркутская область 2021

В этой статье вы найдете не только значение МРОТ с 1 января года в Иркутской области с учетом районного коэффициента. Мы расскажем, какие еще надбавки действуют в регионе, и как их применять. На территории Иркутской области применяется несколько районных коэффициентов и климатических надбавок. Они увеличивают размер общероссийского МРОТ.

Например, Магаданская область, Камчатский край, Чукотка и многие острова, расположенные в Северном Ледовитом океане, получают 1/10 к основному окладу. Данная надбавка увеличивается на 10% каждые 6 месяцев до достижения максимального 100% -го порога. В остальных регионах размер северной доплаты определяется в аналогичном порядке. Право на 10%-ную прибавку после достижения отметки 60%, может быть осуществлено только спустя 1 год, а максимальный порог составляет 80%.

• оплата отпускных – при их начислении используется ставка, которая уже учитывает РК;
• единично оказываемая материальная помощь – если эта выплата нерегулярна, а порядок ее начисления не прописан в колдоговоре или специальном положении предприятия;
• нерегулярные премии;
• командировочные средства, если работник не едет в область, также принадлежащую к «особым» регионам;
• надбавки за работу в условиях Крайнего Севера и аналогичных регионах – РК и «северная» доплата представляют собой разные показатели, смешивать их не следует, хоть они и увеличивают одни и те же выплаты.

Как начисляются в ХМАО, ЯНАО и иных регионах районные коэффициенты

• на Чукотке, части Якутии и Сахалине применяется повышающий коэффициент равный 2;
• в ХМАО (той части, которая располагается севернее от 60 градусов СШ) и в Ямало-Ненецком АО – 1.5;
• в остальной части Ханты-Мансийского округа – 1.3.

В соответствии с постановлением СМ РСФСР от 04.02.1991г. №76 «О некоторых мерах по социально-экономическому развитию районов Севера» (п.13) субъекты Российской Федерации вправе установить собственные районные коэффициенты, применяемые на территории соответствующего субъекта.

Добрый день. Подскажите пожалуйста, на каком основании на все пособия, выплачиваемые за счет ФСС, у нас в Иркутске начисляется районный коэффициент 20%? На основании Постановления главы администрации Иркутской области от 28.01.93 №9 коэффициент установлен в размере 30% и проверяющие органы ( в частности трудовая инспекция) указывают при проверке на нарушение при формировании ФОТа.

Правительство РФ изменило Перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей с ограниченными сроками завоза грузов (продукции). Соответствующее постановление 6 декабря подписал премьер-министр Дмитрий Медведев.

Процентные надбавки

Кроме надбавки для трудящихся в суровом климате также используют и специальный коэффициент. Повышающий северный коэффициент по регионам России в 2021 используют не только на Крайнем Севере, но и в местностях, которые имеют аналогичный статус.

Пунктом 2 вышеуказанного постановления главы администрации Иркутской области предусмотрено, что затраты на выплату установленных выравнивающих районных коэффициентов предприятиям необходимо осуществлять за счет собственных средств, а бюджетным организациям за счет средств соответствующих бюджетов.

В южных районах Иркутской области районный коэффициент к заработной плате рабочих и служащих предприятий, организаций и учреждений был введен с 1 октября 1969 года в размере 1,20 в соответствии с постановлениями Совета Министров СССР от 15 октября 1969 года N 823 «О введении районного коэффициента к заработной плате рабочих и служащих предприятий, организаций и учреждений, расположенных в Красноярском крае и Иркутской области, для которых этот коэффициент в настоящее время не был установлен» и Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС от 21 октября 1969 года N 421/26 «О размере районного коэффициента к заработной плате рабочих и служащих предприятий, организаций и учреждений, расположенных в Красноярском крае и Иркутской области, для которых этот коэффициент в настоящее время не был установлен, и о порядке его применения» (таблица 1).

Информация Комитета по труду администрации Иркутской области

Нижнеудинск, Нижнеудинский р-н, ¦ ¦Постановление Государственно-¦¦г. Тайшет, Тайшетский р-н, ¦ ¦го комитета Совета министро⦦г. Усолье — Сибирское, Усольский р-н, ¦ ¦СССР по вопросам труда и за-¦¦г.Шелехов,Балаганский р-н,Заларинский р-н,¦ ¦работной платы и СекретариатদКуйтунский р-н, Ольхонский р-н, Слюдянский¦ ¦ВЦСПС от 21 октября 1969 годদр-н, Усть-Удинский р-н, Чунский р-н, ¦ ¦N 421/26 ¦¦г.Ангарск, г.Тулун, г.Черемхово, Тулунский¦ ¦ ¦¦р-н, Черемховский р-н ¦ ¦ ¦+——————————————+————+——————————+¦Приравненные районы к местностям Крайнего¦ ¦Постановление Совмина СССР от¦¦Севера: ¦ ¦10 февраля 1960 года N 148 оᦦ1) Усть — Кутский р-н, Казачинско -¦ ¦утверждении ¦¦Ленский р-н, Киренский р-н, Бодайбинский¦ ¦Перечня районов Крайнего Се-¦¦р-н, Мамско — Чуйский р-н, г. Бодайбо, ¦ ¦вера и местностей, приравнен-¦¦г. Усть — Кут с территориями горсоветов: ¦ 1.7 ¦ных к районам Крайнего Северদ — предприятия, организации, учреждения¦ ¦(С внесением изменений в пос-¦¦в зоне строительства БАМа, осуществляющие¦ ¦тановления Совмина СССР: от¦¦стр-во и обслуживающие стр-во и¦ ¦10 ноября 1967 года N 1029;¦¦строителей; стр-во спец. базы в г. Усть -¦ ¦от 3 января 1983 года N 12 覦Куте — предприятия и организации цветной и¦ 1.4 ¦дополнений к нему); ¦¦черной металлургии, нефтяной и газовой,¦ ¦Постановления ЦК КПСС и Сове-¦¦лесной промышленности, стр-ва,¦ ¦та Министров СССР от 5 мартদжелезнодорожного транспорта, организации¦ ¦1960 года N 298/8; от 9 ав-¦¦геологоразведки, плавсостав речного флота¦ ¦густа 1960 года N 328/22; от¦¦в период навигации, предпр-тия и орг-ции¦ ¦16 июля 1975 года N 621; ¦¦Ленского объед. речного пароходства и¦ ¦Разъяснение Государственногбассейнового управления пути, Мамаканская¦ ¦комитета Совета Министро⦦ГЭС, комбинат производ-х предпр-й¦ ¦СССР по вопросам труда и за-¦¦»Ангарстрой» Минтрансстроя; ¦ ¦работной платы и Секретариатদ — в Бодайбинском р-не, Мамско -¦ ¦ВЦСПС от 22 мая 1975 года N¦¦Чуйском р-не, Киренском р-не -¦ ¦8/14 ¦¦геологоразведка; ¦ 1.5 ¦ ¦+——————————————+————+——————————+¦остальные предприятия, орг-ции и учрежден.¦ 1.3 ¦ ¦+——————————————+————+——————————+¦2) Братский р-н, Усть — Илимский р-н,¦ ¦ ¦¦Нижнеилимский р-н, г. Братск, г. Усть -¦ ¦ ¦¦Илимск с территориями горсоветов: ¦ ¦ ¦¦ — стр-во и эксплуатация Усть -¦ ¦ ¦¦Илимского лесопром. комплекса,¦ ¦ ¦¦гидростанций и объектов г. Усть — Илимска¦ ¦ ¦¦и хоз-в, обслуживающих стр — во и¦ ¦ ¦¦обеспечивающие эксплуатацию этого¦ ¦ ¦¦комплекса, Усть — Илимский целлюлозный¦ ¦ ¦¦завод; ¦ 1.6 ¦ ¦+——————————————+————+——————————+¦ — производственные предприятия¦ ¦ ¦¦»Братскгэсстроя», Братский¦ ¦ ¦¦лесопромышленный комплекс,¦ ¦ ¦¦электроэнергетическая пром-ть, лесная¦ ¦ ¦¦пром-ть, Братский завод отопительного¦ ¦ ¦¦оборуд-я, стр-во, геологоразведка,¦ ¦ ¦¦железнодор. транспорт; ¦ 1.4 ¦ ¦+——————————————+————+——————————+¦ — остальные предприятия, орг-ции и¦ ¦ ¦¦учреждения. ¦ 1.3 ¦ ¦+——————————————+————+——————————+¦Районы Крайнего Севера: ¦ 1.7 ¦В редакции постановления Со-¦¦Катангский р-н ¦ ¦вета Министров СССР от 10 но-¦¦ ¦ ¦ября 1967 года N 1029 Катанг-¦¦ ¦ ¦ский р-н включен в перечень¦¦ ¦ ¦районов Крайнего Севера ¦L——————————————+————+——————————

• материальная помощь;
• денежные поощрения, например премии, выплачиваемые к праздникам, юбилеям сотрудников или компании и т.п.;
• больничные, отпускные и другие начисления, рассчитанные исходя из размера среднего заработка за определенный период.

Так, к примеру, в 2021 году районный коэффициент равен 2 для жителей Якутии, Чукотки, а также Сахалинской области. Таким образом, их надбавка к заработной плате составляет 100%. А вот для людей, проживающих в Мурманской области и Норильске, коэффициент равняется всего лишь 1,8.

Районный коэффициент и северные надбавки в 2021 году

Действие подпунктов «б» и «в» распространяется на женщин-военнослужащих, уволенных в связи с рождением ребенка. При этом время, предоставляемое им для заключения трудового договора (в том числе на определенный срок), удлиняется до достижения ребенком возраста 14 лет, а ребенком-инвалидом — 16 лет;

Ф., обращаясь в суд с иском, указала, что она работает в филиале «Б.» ОАО «Д.». В сентябре 2021 года ею было подано заявление о предоставлении отпуска и оплате проезда к месту отдыха до г. Москвы и обратно. По приезду из отпуска и выходу на работу в декабре 2021 года она сдала оригиналы проездных авиабилетов в бухгалтерию филиала «Б.». Стоимость проезда к месту отдыха и обратно составила 36290 руб. Однако работодателем ей было оплачено только 30 % от общей стоимости проезда, поскольку такое условие об оплате стоимости проезда к месту отдыха и обратно содержится в коллективном договоре ОАО «Д.» на 2021-2021 годы.

При таких обстоятельствах судебная коллегия пришла к выводу, что, поскольку в силу ч. 3 ст.325 ТК РФ несовершеннолетний ребенок относится к членам семьи работника, имеющего право на компенсацию стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно, то Ф. имеет право на компенсацию расходов стоимости проезда несовершеннолетнего сына к месту использования отпуска и обратно.

Справка по результатам обобщения судебной практики рассмотрения судами Иркутской области дел по спорам, возникающим в связи с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

Таким образом, при установлении системы оплаты труда в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, неблагоприятные факторы, связанные с работой в этих условиях, в соответствии со ст. ст. 315 , 316 , 317 Трудового кодекса Российской Федерации должны быть компенсированы специальными коэффициентом и надбавкой к заработной плате. Это означает, что заработная плата работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, должна быть определена в размере не менее минимального размера оплаты труда , после чего к ней должны быть начислены районный коэффициент и надбавка за стаж работы в данных районах или местностях (данная правовая позиция сформулирована в определении Верховного Суда РФ от 7 октября 2021 года N 3-В11-31).

• работающие в местности, относящейся к 1-й и 2-й группам климатических условий начинают свою трудовую деятельность с надбавки в 20% к окладу. Затем она увеличивается каждые полгода ещё на 20% до тех пор, пока не станет 80% (60%) к окладу. Своего максимума 100% и 80% соответственно, надбавка достигнет только через год;
• работающие в 3-й и 4-й группах климатических условий, начинают свою трудовую деятельность с прибавки в 10% к окладу. Каждые полгода она увеличивается ещё на 10% до тех, пока не станет максимальной – 50% и 30% соответственно.

Правительство РФ изменило Перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей с ограниченными сроками завоза грузов (продукции). Соответствующее постановление 6 декабря подписал премьер-министр Дмитрий Медведев.

Районный коэффициент и северная надбавка по регионам России в 2021 году

Для предотвращения оттока экономически активных граждан страны из регионов с низкими среднегодовыми температурами в регионы с комфортным климатом и дешевыми товарами, государство ввело меры материальной поддержки – районный коэффициент (РК) и северную надбавку (полярные надбавки, дальневосточная надбавка) (СН). Их цель – компенсировать сложные условия труда, уравнять доходы жителей суровых российских областей, где расходы на необходимые траты выше. Законодательно эти нормы закреплены ст.315 ТК РФ.