Команда юристов — Юрлидрус пишет для Вас. Мы рассказываем наш опыт, которого у нас более 35 лет, что позволяет давать правильные ответы на все, что может потребоваться в различных аспектах жизни и сейчас рассмотрим — Швейцария Прожиточный Минимум. Если все же для ответа на Ваш вопрос требуется быстрый ответ в вашем городе, то лучше воспользоваться консультантом на сайте. Но лучше спросить в комментариях.
Внимание, данные могут быстро устаревать, законы очень быстро обновляются и постоянно дополняются, поэтому подписывайтесь на нас в социальных сетях, чтобы быть в курсе всех обновлений материала.
Размеры вычетов из зарплаты устанавливаются исходя из среднего дохода в год. Процент удержания налога у иностранных граждан и местных жителей одинаковый. Ответственность за расчет подоходного налога физического лица возложена на работодателя.
Низкооплачиваемыми профессиями считаются разнорабочие, уборщики, представители сферы обслуживания. Их средний доход составляет CHF 5 400. Оценка оклада работников разных специальностей зависит также от региона трудоустройства. Сотрудники одной сферы в Женеве и Туне получают по-разному.
Особенности оплаты труда в Швейцарии
Средняя ставка в Цюрихе составляет 10 235 швейцарских франков в месяц, но на руки сотруднику выдается CHF 8 460. В Женеве работники получают CHF 9 240, а с учетом налогов выходит CHF 7 750. Почти все престижные и высокооплачиваемые должности занимают швейцарцы. Иностранцу утроится на такую работу крайне сложно. В стране используется почасовая оплата. Ставка зависит от квалификации сотрудника, уровня образования и профессии.
В Швейцарии наиболее доходными считаются страхование и банковское дело. Высококвалифицированный финансовый директор может зарабатывать около 21 тыс. долларов (1,3 млн рублей) в месяц. Высокие зарплаты у квалифицированных фармацевтов и врачей, топ–менеджеров, специалистов по IT–технологиям, переводчиков.
Между нанимателем и объединениями работников — профсоюзами — заключается договор, который определяет нагрузку на календарный месяц и длительность рабочего дня. Нельзя трудиться более 45 часов в неделю. Сверхурочные оплачиваются по коэффициенту 1,25.
Стоимость жизни и налоги в Швейцарии
Стабильность во всех сферах — гарантия высокого качества жизни в Швейцарии. Средние зарплаты в Швейцарии довольно большие, а налоги умеренные (если сравнивать с другими странами ЕС). Редакция решила разобраться, действительно ли эта страна — настоящий рай.
Важно знать, что в Швейцарии фактически нет законодательно установленного минимального размера оплаты труда (МРОТ). Этот вопрос даже выносился на обсуждение швейцарского общества, однако предложенный законопроект, устанавливающий МРОТ на уровне 4 000 долларов США, по итогам референдума был отклонен.
Порядок и особенности налогообложения
Подоходный налог рассчитывается реферально и напрямую зависит от величины годовой прибыли лица или компании. Членам общества, состоящим в браке и имеющим иждивенцев на попечении, ставка снижается после предоставления подтверждающих документов.
Средняя стартовая зарплата
Что касается собственно налогообложения, то в Швейцарии оно определено конфедеративным устройством государства. Налоговая система достаточно пестрая, так что единых государственных ставок фактически нет. Существуют фискальные сборы, которые уполномочены взимать кантональные власти, а также имеющие федеральный статус унитарные предприятия.
Средняя зарплата в Швейцарии в 2021, по данным официальной статистики, составляла 6 502 франка в месяц, или около 420 тыс. рублей. Больше всех получают топ-менеджеры и финансисты, программисты и стоматологи – более 10000 франков, а в пересчете на российские рубли – от 640 тыс. рублей
Изменение средней заработной платы
Если сотрудник закончил местный ВУЗ, прошел подготовку по профессии, имеет стаж не менее 3 лет, нанявшая его фирма станет ему платить от 25 евро почасовой прибыли. Директору департамента банка или финансовому аналитику будут платить уже 300 евро за час.
Заработная плата по профессиям
Налоговый климат в Швейцарии считается относительно щадящим. После всех вычетов из месячного оклада работника его зарплата может «похудеть» довольно заметно, иногда почти на четверть, но не более того. Доходы съедают:
Швейцарцы предпочитают проводить отпуск на местных курортах (например, Церматт) либо посещают США, Израиль, Францию, Италию и Германию. Выходные дни проводят у телевизора либо просматривают интернет ролики. Интернет и телевизионные сигналы поступают в дома по кабельной сети.
- Стабильную политическую, экономическую и финансовую обстановку.
- Хорошие перспективы для карьерного роста.
- Современное медицинское обслуживание.
- Инновационная система образования.
- Экономически чистая окружающая среда.
- Обилие мест для отдыха и велосипедных прогулок.
- Низкий уровень преступности.
- Экологически чистые и полезные продукты питания.
Легко ли стать своим?
Жизнь иммигрантов и местных жителей в Швейцарии до прибытия в страну беженцев и многочисленных туристов была более безопасной. Самой криминальной считается Женева, но и доля полицейских в общей массе жителей здесь выше. В многолюдных местах на вокзалах, в торговых центрах, вблизи банкоматов либо туристических достопримечательностей вероятность стать жертвой карманника больше.
Уровень оплаты труда, нормы рабочего времени, гарантированный отпуск и другие условия профессиональной деятельности согласовываются между работником и представителями местной компании в процессе найма. Кроме того, в стране действуют коллективные трудовые договоры между профсоюзами и федерацией работодателей, которые устанавливают минимальные ставки оплаты труда и иные аспекты занятости в отдельных отраслях.
Средняя зарплата в Швейцарии
Население Швейцарии в 2021 году составляет около 8,6 млн человек, включая 5 млн занятых лиц. Рост рабочих мест фиксируется практически во всех отраслях, особенно в сфере страхования, отельного бизнеса, общественного питания, строительства и в промышленном секторе в целом. Незначительное снижение наблюдается только в оптовой торговле.
Налоги с зарплаты в Швейцарии
Федеральная налоговая система Швейцарии считается одной из самых успешных в мире, но в целом весьма сложная. Налоги взимаются на трех уровнях – федеральном, кантональном и муниципальном. Соответственно в каждом регионе совокупные ставки отличаются. С иностранных работников налоги удерживаются непосредственно с заработной платы наравне со швейцарскими специалистами. Отвечает за это работодатель.
В каждой стране в зависимости от уровня экономики, менталитета и установленных правил есть свои условия трудовой деятельности. Где-то присутствует обязательная 6-дневная рабочая неделя, у кого-то обеденный перерыв длится 20 минут, у кого-то час. Где-то людям выделяется по часу в день на молитвы, а некоторые предприятия строго запрещают афишировать свою веру.
Выходные и праздничные дни
В некоторых странах блуждает мнение, что нанимать лиц из-за рубежа- это дешевле, чем содержать местных граждан. В Швейцарии такого стереотипа нет. Руководители страны считают, что содержание иностранного специалиста обходится дороже, так как:
Соотношение доходов и расходов
Рабочий день швейцарского гражданина начинается рано – в 8:00 утра и заканчивается в 17:30, включая час обеда. Максимальное количество рабочих часов в неделю не должно превышать 50 часов (то есть 6 дней). Для отдельных трудящихся данные показатели не могут быть более 45 часов (5 дней в неделю): офисные служащие, продавцы крупных сетей, промышленники, то есть те должности, которые требуют от людей максимальной самоотдачи, знаний и умений. Все переработки должны оплачиваться руководством в 2-ом размере.
Получая доход до 148 240 франков, социальное отчисление физического лица составляет 1,1%. Если сумма больше, к вышеуказанной ставке добавляется 0,5%, умноженное на количество раз превышения показателя. Есть добровольные взносы, доходящие до 1%. Пенсионный налог – 10,25%. Дополнительно учитываются взносы 2, 3 очереди.
Права человека, интересы, обязанности работника в Швейцарии защищаются максимально. Регламентирована рабочая неделя установлена трудовым законодательством, она не превышает 45 часов. Переработка сверхурочно предполагает дополнительную оплату – 1,25 к обычному окладу.
Условия труда
Выбор места работы мигрантами осуществляется еще до прибытия в Швейцарию. Люди из Ближнего Востока, Африки чаще живут на пособия. С целью экономии на налогах, оплате жилья, жители из Италии, Австрии, Франции приезжают днем на работу в Швейцарию, возвращаются домой вечером.
Швейцария – это страна со свободной рыночной экономикой, развитыми институтами демократии и эффективной правовой системой. Принцип справедливой оплаты труда для всех членов общества в независимости от пола или расы закреплены в федеральной Конституции. Какая-либо дискриминация в сфере занятости не допускается в принципе. Однако, такого понятия, как официальная минимальная зарплата в Швейцарии нет.
Ставки минимальной зарплаты в Швейцарии (франков в час)
Федеральная налоговая система Швейцарии считается одной из самых успешных в мире, но в целом весьма сложная. Налоги взимаются на трех уровнях – федеральном, кантональном и муниципальном. Соответственно в каждом регионе совокупные ставки отличаются. С иностранных работников налоги удерживаются непосредственно с заработной платы наравне со швейцарскими специалистами. Отвечает за это работодатель.
Налоги с зарплаты в Швейцарии
Обычно годовая зарплата в Швейцарии формируется на основе 13-месячной системы. То есть выплаты работникам осуществляются ежемесячно равными долями, а в последний месяц года в двойном размере. Уровень дохода зависит от возраста, опыта (стажа), квалификации, образования, сектора экономики, продолжительности рабочего дня и конкретного кантона. Рассчитать заработную плату в Швейцарии онлайн можно здесь.
Соискатель должен иметь ценные преимущества перед гражданином Швейцарии. Важным моментом является знание языка. Чтобы устроиться в крупную компанию понадобится знание английского языка. Рекомендуется знать какой-то из трех официальных языков. Это может быть французский, немецкий или итальянский.
Особенности трудоустройства
Сотрудники без опыта, образования и квалификации могут рассчитывать на 16 долларов в час. При наличии стажа от 4 — х лет предусмотрена оплата в 17,5 долларов. Специалисты высшей категории зарабатывают от 20 долларов в час.
Уровень зарплат
При официальном оформлении составляется договор. Существует и специальная форма GAV, применяемая многими организациями. Документ позволяет регулировать вопросы, связанные с продолжительностью работы в течение дня.